9月9日消息，原小米中國區市場部總經理、REDMI品牌總經理王騰通過個人微博賬號@王騰Thomas 發布聲明，針對近期網絡流傳的“離職原因”相關謠言進行公開回應。他明確表示：“關于我的離職，網上看到很多謠言，都是假消息，簡直離譜。”并針對核心指控逐一澄清：“沒有竊取公司機密出售，沒有收人錢財”，同時承認存在“失職行為”，目前“在深刻反省中”，但強調“沒有做違法行為”。
此前一日，小米集團發布內部通報，以“泄露公司機密信息”及“存在利益沖突等嚴重違規違紀行為”為由辭退王騰。這一決定迅速引發輿論發酵，部分網友結合其社交媒體活躍度，猜測其可能涉及“二級泄密”（即未發布產品信息泄露）或通過外部合作謀取私利。
針對“泄密售密”的指控，王騰直接否認“竊取機密出售”，試圖切斷公眾對其利用職務之便獲取未公開產品信息并轉賣的聯想；對于“利益沖突”可能指向的貪腐問題，他強調“沒有收人錢財”，試圖劃清個人職業操守與違規行為的界限；而對于小米通報中提及的“失職行為”，他雖未展開說明，但將其定性為管理疏漏或工作失誤，而非觸犯法律的嚴重違紀，試圖降低事件嚴重性。
公開資料顯示，2020年，時任小米中國區總裁、REDMI品牌總經理的盧偉冰曾因“二級泄密”被公司通報批評并扣除績效獎金。彼時，小米內部將“二級泄密”定義為“未發布產品信息被非授權渠道曝光”，雖未直接涉及商業機密出售，但仍屬嚴重違規。
此次王騰事件中，小米通報的“泄露機密信息”是否與“二級泄密”同源，尚未有官方說明，但業內人士分析，科技企業高管因職位特殊性，對新品信息、供應鏈數據等負有更高保密義務，即使未構成經濟犯罪，泄密行為也可能因損害公司利益或競爭優勢而受到嚴懲。
